aitame luua kaasavaid ning efektiivseid juhtimistegevusi ja e-õppe lahendusi.

Teenused

Nõustamine ja koolitus

– Organisatsioonidiagnostika, probleemianalüüs, muutuste juhtimise toetamine
– Personaalne nõustamine, coaching
– Juhi praktiliste baasoskuste kursus
– Meeskonna loomist toetav koolitus ja nõustamine

Koolituste õpidisain

– E-õppe lahenduste loomine ja haldus.
– Digitaalsete õpihaldussüsteemide (LMS) juurutamine
– Organisatsiooni sisekoolituste õpidisain
– Tippspetsialistide arendamine sisekoolitajateks

Meist

Erik Reinhold

Erik Reinhold on teeninud 25 aastat Eesti kaitsejõududes, peaasjalikult erinevate allüksuste juhi ja juhtide õpetajana. Ta on lõpetanud Šveitsi Föderaalse tehnikakõrgkooli sõjakolledži sõjaväepedagoogika erialal. Lisaks õppinud juhtimist, eri juhtimisvaldkondade integratsiooni ja strateegiakavandamist Saksamaal, Soomes, Taanis ja USA-s. Erik on osalenud nii juhi kui konsultandina ka äri- ja mittetulundussektori ettevõtmiste arendamisel.

Ta on veendunud, et juhtimine on amet nagu iga teine, see tähendab, et seda saab õppida ja seda peab õppima. Pikaajaline juhtimiskogemus alates sõjaväelise allüksuse eestvedamisest kuni juhtide väljaõppega tegeleva õppeasutuse juhtimiseni, on talle andnud võimaluse vaadelda, uurida ja mõtestada praktikas esinevaid, ikka ja jälle korduvaid juhtimisvigu, mida on võimalik vältida, muutes juhi hoiakuid, lähenedes probleemidele süsteemselt kuid samas loominguliselt ja vallates teadmispõhiseid juhtimistehnikaid ja protseduure.

Sander Kiviloo

Sander Kiviloo on ligi 10 aastat tegelenud inimestega ja nende arengu toetamisega. Ta on lõpetanud Tallinna Ülikooli andragoogika eriala. Lisaks on ta täiendanud enda õpidisaini ning haridustehnoloogia alaseid oskuseid Taanis, Inglismaal ja USA-s. Sander on töötanud pikalt haridusasutuse õppesuuna juhatajana ning erasektoris koolitusjuhina.

Sander usub, et õpetamine peab olema inimesekeskne ja ta kasutab oma koolitustel 4MAT õpidisaini mudelit ning reeglit, et kõik peab olema koolitusel päris elus rakendatav ja koheselt järele proovitav. Ta tegeleb peamiselt spetsialistide arendamisega sisekoolitajateks ning esmatasandi juhtide koolitamisega. Tema teiseks põhisuunaks on e-õppe kursused – e-õppe loomine alustades õpidisainist, kuni tehnilise teostuse ja ülespanekuni õpihaldussüsteemi.

Kliendid ja koostööpartnerid

Kontakt

Soovid, et Su meeskond oleks õnnelik ja nad teeksid oma tööd rõõmuga ning nende aeg oleks efektiivselt kasutatud? Kirjuta meile

Tööõnne Agentuur oü

Scroll to Top